峪泉镇:深化“四抓两整治” 全面提升基层党建工作质量

2020/4/24 16:05:25 新华网 佚名  字体:

  今年以来,峪泉镇以深入推进党支部建设标准化和深化拓展“基层党建质量提升年”活动为抓手,认真落实“四抓两整治”工作措施,持续补短板、强弱项、抓治理,推动农村基层党组织全面进步、全面过硬。

  突出“头雁引领”。着力在选优配强党组织带头人队伍上下功夫,优化三村党组织书记、村委会主任“一肩挑”工作职责,强化对村级工作的全盘谋划和统筹协调;按1:2比例储备后备村级党组织书记,加大村级后备干部的教育培养,1名村级后备干部被选为村党支部副书记;抓好3名专职党组织书记教育培训和使用锻炼工作,安排参与疫情防控、环境整治、纠纷调解等当前重点工作,磨炼认真做事的态度和韧劲,增强带领群众增收致富能力。

  夯实“堡垒阵地”。按照“建管用”并重原则,设置完成三村党群服务中心标识牌,更新细化“两栏四有四上墙”,确保“硬件”阵地规范标准;充分运用“甘肃党建”“学习强国”等线上信息化平台,常态化开展组织生活,实现党员教育管理线上线下全覆盖;认真落实村干部8小时坐班和周末、节假日值班制度,深化“庭院议事会”,不断增强服务党员群众功能。

  强化“党性锤炼”。坚持把理论武装作为重要政治任务来抓,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记视察甘肃重要讲话和指示精神,以及中央、省市、郊区党工委重要会议精神,不断深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。严格落实“三会一课”、组织生活“7+5”、主题党日等制度,全面完成支部书记抓党建“双述双评”,以述职明职责,以评议促发展。严格落实“三重一大”“四议两公开”工作法,组织党员在疫情防控、人居环境整治等重点工作中走在前、做表率,不断提升党组织组织力。

  实施“固本培元”。严格落实村干部绩效考核管理,按规定正常兑现村组干部报酬待遇,确保有人干事;稳定各村运转经费保障制度,确保有钱办事。坚持以党建引领乡村振兴为抓手,各村在认真梳理集体经济发展现状的基础上,结合产业培育、精准帮扶等工作,筛选出黄草营村传统美食合作社等3个年度村级集体经济项目,确保村级党组织有能力、有资源服务群众。对全镇53个合作社进行全面摸排,对组建合规、运行良好、发展潜力大的合作社进行分类登记,持续推进在合作社上建立党组织工作,不断发展壮大村级集体经济。

  坚持“整顿提升”。开展历年软弱涣散党组织整顿“回头看”,全面化解党组织和党员队伍建设中存在的风险和隐患,确保整顿工作常态化、整顿效果实效化。大力整治党员信教问题,将党员不得信仰宗教、参加宗教活动等纪律要求纳入党员冬训、“三会一课”等常态化加强学习,全面开展党员信教问题排查,全员签订《党员不信教承诺书》;结合扫黑除恶专项斗争,制定《峪泉镇“村霸”问题专项调查表》,明确5类调查事项,按照每个村民小组随机抽取不少于本组1/3村民户数的村民开展调查摸排,确保党员队伍纯洁干净、基层治理基础牢固。


版权所有:中共嘉峪关市委组织部 陇ICP备13000788号